Комитет по образованию Санкт-Петербурга

На главную Написать письмо Версия для печати

– карта сайта – добавить в избранное
Дошкольное образование
Школьное образование
Дополнительное образование
Среднее профессиональное образование

Конкурсы

24.07.2017

ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв Комитета по образованию

Комитет по образованию, в лице исполняющего обязанности председателя Комитета по образованию Соляникова Юрия Владимировича, действующего на основании Положения о Комитете по образованию, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24.02.2004 N 225, объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв Комитета по образованию на следующие должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга:
начальника сектора по вопросам государственной службы и кадров Отдела государственной службы кадров и организационной работы Комитета по образованию;
заместителя начальника Отдела общего образования Комитета по образованию;
главного специалиста Отдела аттестации и повышения квалификации педагогических кадров;
ведущего специалиста Отдела общего образования Комитета по образованию.
Квалификационные требования к должности начальника сектора по вопросам государственной службы и кадров Отдела государственной службы кадров и организационной работы Комитета по образованию: высшее образование
по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Управление персоналом», «Юриспруденция», стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов
Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности Комитета, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных систем и средств управления;
в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня); порядка работы со служебной документацией, правил подготовки и оформления документов, служебного распорядка Комитета, правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, выполнения поставленных руководителем задач, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования служебной деятельности; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; коммуникации; ведения деловых переговоров; делового письма, пользования оргтехникой и программными продуктами; в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня), работы с законодательными и нормативными актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных по направлениям деятельности; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой, оргтехникой; владения необходимыми программными продуктами.
Квалификационные требования к должности заместителя начальника Отдела общего образования Комитета по образованию: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по одной из специальностей укрупненной группы специальностей и направлений подготовки «Образование и педагогика» или «Экономика
и управление», стаж государственной гражданской службы не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов
Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, приказов и распоряжений Комитета по образованию, иных нормативных правовых актов
и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности, применительно к исполнению должностных обязанностей, процессу прохождения гражданской службы, основ проведения международных переговоров, правил делового этикета, порядка работы со служебной информацией, в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня); правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты и должностного регламента;
к профессиональным навыкам: навыки управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; работы по взаимосвязи с другими ведомствами, организациями, структурными подразделениями, гражданами; предупреждения и разрешения конфликтов; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами; в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня); планирования и организации рабочего времени; делегирования полномочий подчиненным; создания нормальных деловых взаимоотношений в большом коллективе; постановки перед подчиненными достижимых задач.
Квалификационные требования к должности главного специалиста Отдела аттестации и повышения квалификации педагогических кадров Комитета по образованию: высшее образование по одной из специальностей укрупненной группы специальностей и направлений подготовки «Образование и педагогика», или «Экономика и управление», стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы
по специальности не менее четырех лет.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности Комитета, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных систем и средств управления;
в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня); порядка работы со служебной документацией, правил подготовки и оформления документов, служебного распорядка Комитета; английского языка.

к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, выполнения поставленных руководителем задач, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования служебной деятельности; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; коммуникации; ведения деловых переговоров; делового письма, пользования оргтехникой и программными продуктами; в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня). Работы с законодательными и нормативными актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных по направлениям деятельности; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой, оргтехникой; владения необходимыми программными продуктами; свободное владение английским языком.
Квалификационные требования к должности ведущего специалиста Отдела общего образования Комитета по образованию: высшее образование по одной из специальностей укрупненной группы специальностей и направлений подготовки «Образование и педагогика», стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов
Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности Комитета, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных систем и средств управления;
в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня); порядка работы со служебной документацией, правил подготовки и оформления документов, служебного распорядка Комитета;
к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, выполнения поставленных руководителем задач, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования служебной деятельности; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями; коммуникации; ведения деловых переговоров; делового письма, пользования оргтехникой и программными продуктами; в области информационно-коммуникационных технологий (соответствующего уровня). Работы с законодательными и нормативными актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных по направлениям деятельности; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой, оргтехникой; владения необходимыми программными продуктами.

В конкурсах могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации
и соответствующие квалификационным требованиям к указанным должностям государственной гражданской службы Санкт-Петербурга.

Для участия в конкурсах необходимо представить следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы
с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина), копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма N 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 N 984н).
Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт-Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт-Петербурга.
В соответствии со статьей 64 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» победители конкурсов включаются
в кадровый резерв Комитета по образованию для замещения должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга соответствующих групп.
Прием документов от претендентов на включение в кадровый резерв Комитета по образованию производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с понедельника по четверг с 10.00 до 16.00,
в пятницу с 10.00 до 15.00 по адресу: 190000, Санкт-Петербург, пер. Антоненко д.8, каб. N 109.
Предполагаемая дата проведения конкурсов 07.09.2017.
Конкурсы проводятся методами тестирования и индивидуального собеседования.
Телефоны для справок: 576-18-14, 576-18-15.
Адрес электронной почты: makarov@kobr.gov.spb.ru, yaroshenko@kobr.gov.spb.ru.


Исполняющий обязанности председателя Комитета Ю.В. Соляников
Версия для печати